Сервис для работников Blind опубликовал исследование, в котором сравнил средние зарплаты в разных технологических компаниях.
Согласно ему, Apple и Microsoft платят своим инженерам начального уровня меньше, чем Google, Amazon и Meta (запрещена в РФ, признана экстремистской организацией). Так, Amazon платит в среднем $159 000 в год, Google — $184 000, а Meta – $179 000. Средний показатель Apple составляет $142 000 в год, а Microsoft – $141 000.
Интересные факты:
🔻 Meta быстрее всех повышает зарплаты своим сотрудникам
🔻 У Microsoft много уровней работы для инженеров-программистов, у компании более гибкое продвижение по службе
🔻 У Apple уровень зарплаты и работы «наиболее последовательный и справедливый»
🔻 У Google самый сбалансированный диапазон оплаты труда (редко кто-то на более низком уровне получает больше, чем кто-то на высоком)
🔻 У Amazon наибольший диапазон зарплат, они могут сильно варьироваться в зависимости от должности
Blind – это онлайн-форум, на котором сотрудники технологических компаний могут делиться анонимной информацией о своей занятости, включая продвижение по службе, зарплату, жалобы и многое другое. [The Verge]
Войди и оставь комментарий
Или войди с помощью
Опаньки, эпл не может просто себе такого позволить, не слишком богатые
@evgenLIP, да все они могут, только вот зачем платить человеку огромную зп если налоги съедать большую часть. Надо смотреть что попутно предлагают к зарплате. Плюшки порой могут быть более значительные чем там где зп высокая. И получится то работаь на apple с плюшками намного выгоднее.
Пора уже и за футболистов браться у них должна быть реальная зп а не с потолка.
@Closed Name, И что они такого могут предложить на 30 тысяч в год, чтобы с этого не надо было платить налог?
@evgenLIP, как раз поэтому и богатые
У Эппл такое чувство на одного сотрудника два контрактора, числящегося в аутстафф-галере. Так что нерелевантные по яблокам данные
Вот потому Apple и обгоняет всех по капитализации! ;)
Рекомендуем
Нашли орфографическую ошибку в новости?
Выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.