Вступили в жаркий спор на эту тему. Не нашли ответа.
На Западе уже много лет идёт кампания за “равноправие полов”. Дескать, женщин притесняют на работе, ограничивают в лидерских должностях, правах, возможностях и зарплате.
Первый вопрос: так ли это? Притесняем ли мы, мужики, женщин на рабочем месте? Не даём развиваться и раскрыться? Может, мешаем работать?
А теперь примерим на себя ситуацию. Нужно выбрать своего руководителя между женщиной и мужчиной. Возраст строго 35 лет, одинаковый опыт работы.
Обоих видите впервые. Если выбрать женщину, получаете бонус 15% к своей зарплате. Если выбрать мужчину, финансовых бонусов нет.
Второй и главный вопрос: кого выберете?
И вообще, на кого лучше работается – на женщину или мужчину? Имхо, вопрос невероятно тяжёлый. У кого какие были истории на этот счёт? Рассказы про боссов можно смело оставлять в комментариях, изливать душу и так далее. Разворошим улей ;)
101 комментариев