Apple подверглась критике акционеров из-за отсутствия женщин в высшем руководстве компании

|
FavoriteLoading В закладки
Apple подверглась критике акционеров из-за отсутствия женщин в высшем руководстве компании

Хотя Apple и является ярым сторонником всеобщего равенства и активно борется с любыми формами дискриминации, ее акционеры все равно имеют определенные претензии. В частности, крупнейшие акционеры американской компании высказали свою обеспокоенность малым числом женщин, входящим в число высших руководящих кадров Apple.

Свои претензии к Apple высказали два крупных акционера компании: Trillium Asset Management и Sustainability Group. В частности, один из руководителей Trillium, Джонас Кром, заявил, что среди высшего руководства Apple не хватает разнообразия, а большинство руководителей – белые мужчины.

Жалобы акционеров вызвали вполне закономерное беспокойство у «белых мужчин» из руководства Apple. Следствием этого стали несколько встреч, которые провели представители самой Apple и компаний-акционеров в течение нескольких последних месяцев. Первоначально недовольные акционеры требовали провести голосование по данному вопросу на заседании совета директоров Apple, но впоследствии отказались от подобной инициативы. Поводом для отказа послужили изменения, внесенные в корпоративный устав компании.

Теперь в уставе Apple присутствует предложение о том, что компания будет активнее стремиться отбирать лиц женского пола и различных меньшинств в число кандидатов на руководящие должности. Ранее такая формулировка уже являлась негласным правилом внутри компании, однако теперь она закреплена документально. Кроме того, руководство Apple планирует вернуться к расширенному обсуждению данного вопроса в ближайшем будущем.

Напоследок стоит отметить, что в данное время лишь одна женщина является членом совета директоров. Андреа Юнг была избрана на свой пост еще в 2008 году, а ранее занимала должность исполнительного директора в Avon. Также в ближайшее время в число высших руководящих кадров американской компании вольется Анджела Арендс, которая займет позицию вице-президента по розничным продажам, перейдя на работу в Apple из Burberry, и опять-таки с поста СЕО. Феминисты и сторонники меньшинств должны быть довольны прогрессом Apple. [MacRumors]

Поставьте оценку:

1 Звезд2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Нет голосов)
Оставайся в теме. Подпишись на наш Telegram 👏
... и не забывай читать наш Facebook и Twitter 🍒
FavoriteLoading В закладки
undefined
iPhones.ru
Хотя Apple и является ярым сторонником всеобщего равенства и активно борется с любыми формами дискриминации, ее акционеры все равно имеют определенные претензии. В частности, крупнейшие акционеры американской компании высказали свою обеспокоенность малым числом женщин, входящим в число высших руководящих кадров Apple. Свои претензии к Apple высказали два крупных акционера компании: Trillium Asset Management и Sustainability...
Прокомментировать

🙈 Комментарии 34

  1. Semand avatar
    Semand7 января 2014
    0

    Политкорректность – бич эпохи.

    Dima.V.SmitH avatar
    Dima.V.SmitH7 января 2014
    0

    @Semand, бесспорно. Какая им разница есть бабы или нет в высшем руководстве если курица несет золотые яйца.

    Jaster avatar
    Jaster7 января 2014
    0

    @Dima.V.SmitH, просто делать им нечего.. зажрались и маются от безделья.

  2. iVenom_1993 avatar
    iVenom_19937 января 2014
    0

    Какая разница, какого цвета кошка, если она ловит мышей? Глупо.

    Absinthe avatar
    Absinthe7 января 2014
    0

    @iVenom_1993, вы не правы. Если черная лесбиянка с СДВ хуже выполняет свою работу, то это говорит лишь о том, что критерии работоспособности неверные.

    К примеру по этой причине в США запрещены IQ-тесты при приеме на работу: чернокожие их проходят хуже.
    IQ-тесты – это расизм. Или вы расист?

    evil.box avatar
    evil.box7 января 2014
    0

    @Absinthe, что поделать если они тупые :D
    Там же мадам из какого то модного дома должна прибыть в скором времени или уже отбой?

    iVenom_1993 avatar
    iVenom_19937 января 2014
    0

    @Absinthe, Наверное, я не совсем ясно выразился. Зачем пытаться поменять то, что и так отлично работает? У Apple сейчас одна из лучших команд топ-менеджеров в мире, зачем пытаться её развалить?

    Fisher_dv avatar
    Fisher_dv7 января 2014
    0

    @iVenom_1993, Просто Гнусмас зашёл оттуда откуда не ждали :)
    Зачем тратить деньги на безвыигрышные суды, когда можно натравить толерасов-феминистов.

  3. Absinthe avatar
    Absinthe7 января 2014
    0

    Поэтому полноценные гетеросексуальные белые мужчины оттуда и валят :(

  4. Mr_Jy avatar
    Mr_Jy7 января 2014
    0

    Противно смотреть на подобные вещи >< Убого,просто убого. Толерасты,горите в аду:( Вместе со всей Америкой

  5. oleg_to avatar
    oleg_to7 января 2014
    0

    Я что-то не понял… Если 2 одинковых человека пришло устраиваться, но один из них негр или женщина, то возьмут его… Не дискриминация ли это обычных людей?

    rescr1pt avatar
    rescr1pt7 января 2014
    0

    @oleg_to, обычных?

    oleg_to avatar
    oleg_to7 января 2014
    0

    @rescr1pt, Ну в общем-то, если негры считают себя униженным меньшинством, то быть белым – это норма. Соответственно человек имеющий белую кожу и со стандартным разрезом глаз есть нормальный

    skandver avatar
    skandver7 января 2014
    0

    Вроде как “белых” людей больше в целом, чем других, если брать по цвету кожи. Потому и считаются за обычных.

    Dima.V.SmitH avatar
    Dima.V.SmitH7 января 2014
    0

    @oleg_to, Вот именно – они там так боролись за равноправие, что теперь если ты негр, то у тебя больше прав, а если ты негр-педераст, то ты неприкасаемый!

    Fisher_dv avatar
    Fisher_dv7 января 2014
    0

    @Dima.V.SmitH, А если при этом ещё и наркоман больной спидом? Топ менеджер в Эппл не ниже, должен быть :)

  6. vadim avatar
    vadim7 января 2014
    0

    Я считаю себя вполне толерантным человеком. Но ЭТО просто издевательство. Мало женщин. На заводе тоже мало женщин, надо больше женщин на завод. Идиоты, совсем долбанулись своей толерантностью. Почему упряжку везут не чихуахуа, а хаски? Почему охраняют овчарки, а не хохлатые? Почему афроамериканцы хорошо играют в баскетбол, а белые в хоккей. Да потому что!!!! Женщины надоели считать себя униженными. Афро тоже. Почему азиаты никогда не жалуются?

    Nick Nolt avatar
    Nick Nolt7 января 2014
    0

    @vadim,
    Вот действительно – вроде как не слышал о протестах и выступлениях китай-американцев, к примеру ..
    А у них уюе есть не сколько поколений в США ..

  7. Elvis271 avatar
    Elvis2717 января 2014
    0

    С одной стороны понятно, что хотят избежать дискриминации, но с другой, есть же определенная специфика. Афроамерканцы хорошо играют в баскетбол и у них отличное чувство ритма, белые мужчины хорошо руководят крупными корпорациями, азиаты хороши в науке и тд.

  8. Silmaril7 января 2014
    0

    Детский сад :|

  9. Bosko avatar
    Bosko7 января 2014
    0

    С педерастами порядок, взялись за женщин (ну как женщин, речь скорее идёт о недостаче лесбиянок-феминисток). Следующими в очереди на нехватку кадров – зоофилы и педофилы.

    shushiks avatar
    shushiks7 января 2014
    0

    @Bosko, нее… пастафарианцы :))

    Power & Control avatar
    Power & Control9 января 2014
    0

    @shushiks, ага, и участники Аль-Каиды…

  10. un_momento avatar
    un_momento7 января 2014
    0

    а кук не женщина?)
    или он активный?)

    MrMaks avatar
    MrMaks7 января 2014
    0

    @un_momento, С чего Кук женщина? Что за бред?

    DeTimaro avatar
    DeTimaro7 января 2014
    0

    @MrMaks, с того, что он не совсем мужик=)

    Power & Control avatar
    Power & Control9 января 2014
    0

    @DeTimaro, в смысле не совсем? Он мужчина, как биологически, генетически, так и психологически.

    Power & Control avatar
    Power & Control9 января 2014
    0

    @un_momento, пассивные так то тоже не женщины. Если конечно они не считают себя женщинами, не сидят на гормонах и не планируют транзишн.

  11. lonz avatar
    lonz7 января 2014
    0

    Вот он, закат Apple.

    un_momento avatar
    un_momento7 января 2014
    0

    @lonz, не гони…..
    лучше аппла пока все равно ничего нет..)
    тем более скоро большой айфон появится….

    lonz avatar
    lonz7 января 2014
    0

    @un_momento, не гоню. Теперь набирают людей из разорившихся компаний, а также не по профессиональным качествам, а по полу и цвету кожи. По инерции ещё продержится в лидерах, но её дожмут, теперь там работают те же люди, что и у конкурентов. И большой айфон и айпэд тому подтверждение. Они мечутся под веянием рынка.

  12. iChernovik7 января 2014
    0

    Как меня бесят идиоты… Если лучшиес пециалисты оказались мужчинами – какого хрена нужно брать людей ХУЖЕ только потому, что нам, видите ли, нужна женщина, желательно негр, в идеале – не очень традиционная?!!

    tosconi avatar
    tosconi7 января 2014
    0

    Ребят, вы вообще статью читали? – речь идет т повышении числа кандидатов на должность.

    Никто более низко-квалифицированного специалиста нанимать не будет.

    В данном случае речь идет о структурированной дискриминации: например подают 1000 заявлений (всех поровну), а в узкий пул (10-20 кандидатов) принимают 80% белых мужчин, остальных квал специалистов оставляя за бортом и тем самым значительно уменьшающим шансы женщин.

    Речь идет о справедливом не-дискриминационном выборе, а не о квалификации.

    Когда не понимаешь сути проблемы – лучше сперва изучит, прежде чем слюной брюзжать.

    i.band avatar
    i.band7 января 2014
    0

    @tosconi, не понимаю о чем вы говорите. есть 100 кандидатов, отобрали 10-20 лучших. из них выбрали одного на должность. Всё.
    Где было хоть одно упоминание о гендерной принадлежности или цвете кожи?
    Должность должен занять лучший кандидат, и если получается, что таковыми до текущего момента являются белые мужчины — ничего с этим не поделать, кроме как по-другому воспитывать детей, чтобы они выучившись прошли «обезличенный» отбор на такую должность.

    Всё остальное — дискриминация разума и способностей в угоду «разнообразию».

Вы должны авторизоваться или зарегистрироваться для комментирования.

Нашли орфографическую ошибку в новости?

Выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.

Как установить аватар в комментариях?

Ответ вот здесь