Уверены, в преддверии старта продаж «iPhone 5» на заводах Foxconn работа кипит так, как никогда ещё не кипела. Контракт на поставку смартфонов для Apple наверняка подразумевает многомиллионные или даже многомиллиардные выплаты — но китайскому гиганту, похоже, всё мало. Foxconn уличили в использовании… нет, не детского труда (это было бы чересчур), а труда студенческого.
Речь пойдёт про завод Foxconn в городе Хуайань (да, такое вот название), провинция Цзянсу, и про студентов как минимум пяти местных университетов. Многих из них, цитируя газету Shanghai Daily, «заставили» проходить стажировку на заводе в течение последних нескольких недель. Хорошенькая «стажировка» получилась — со сменами по 12 часов в сутки, и по 6 рабочих дней в неделю! Месячная зарплата? Один отчаявшийся студент, решивший анонимно рассказать о вопиющей ситуации, называет сумму в 1,550 юаней (это что-то около 244 долларов США). Немного простой арифметики — и мы поймём, что в час каждый из студентов получает меньше, чем по одному доллару. Для сравнения, штатным сотрудникам завода в Чэнду на момент начала года платили по 1,78 доллара. А ведь с тех пор были новые повышения зарплат. Foxconn экономит на кадрах? Складывается впечатление, что да.
И это не всё. Дело в том, что из-за непрекращающейся стажировки в университетах раз за разом отменяют занятия. Т.е. руководство вузов не только в курсе происходящего, но и «на ходу» меняет учебную программу, лишь бы угодить Foxconn.
Кто-то из местных официальных лиц полагает, что происходящее укладывает в стандартную практику студенческой занятости…
Студентам трудно найти работу, связанную с их специальностями. Так что их призывают идти на заводы, чтобы узнать чуть больше об обществе.
…однако юристы с этим не согласны. Это нарушение законов — как о трудоустройстве, так и об учёбе, считают они. Никаких исков, впрочем, пока подано не было. [ai.com]
(Проголосуйте первым за статью!)
🙈 Комментарии 27